carreira.com
Desde o mês passado estou procurando uma pessoa para trabalhar em minha equipe na área de negócios. Recebi diversos currículos e semana passada comecei a entrevistar algumas pessoas.
Mais de um candidato, ao ser indagado do porque estar interessado em mudar de emprego respondeu "Ah, já estou lá há uns 2 ou 3 anos...é hora de mudar de ares".
Pois é, lá se vão os tempos em que fazer carreira significava ficar 10, 20, às vezes a vida toda em uma mesma empresa.
Agora, uma dica para sua próxima entrevista de emprego: a resposta acima não é muito inteligente, afinal para que eu vou te contratar se daqui há 2 ou 3 anos você já vai querer ir embora?
Mais de um candidato, ao ser indagado do porque estar interessado em mudar de emprego respondeu "Ah, já estou lá há uns 2 ou 3 anos...é hora de mudar de ares".
Pois é, lá se vão os tempos em que fazer carreira significava ficar 10, 20, às vezes a vida toda em uma mesma empresa.
Agora, uma dica para sua próxima entrevista de emprego: a resposta acima não é muito inteligente, afinal para que eu vou te contratar se daqui há 2 ou 3 anos você já vai querer ir embora?


2 Comments:
É certo que a resposta não usa de inteligência -provavelmente responderam com o lado sentimental, como se tivessem ido ao analista, não a uma entrevista de emprego.
Às vezes me pergunto: "Eu sei fazer o trabalho, eu sou boa profissional e pessoa. Como provar isso? Sendo sincera, sendo formal, ou será que tenho que encenar para conseguir esse emprego?"
Esse sentimento de "mudar de ares" é comum, visto que passamos um tempo trabalhando em uma empresa (2 a 3 anos) com expectativas de crescermos, mas somos podados por superiores que não entendem nada de liderança e no fim acabamos por virar meros executores, engolimos sapos, sapinhos e sapões (HAJA ÁGUA! PRA DESCER!).
A vontade de crescer, de melhorar, de aprender mais, de passar para a frente o que eu tenho de melhor, de conhecer pessoas melhores que me ensinem algo e principalmente ENCONTRAR LÍDERES! Pessoas que aproveitem o melhor de você, que guiem o seu trabalho corretamente e no fim você, o cliente e seu líder vejam resultados.
Espero que você encontre a pessoa e o profissional que procura, pois do mesmo modo que o candidato está nervoso, o entrevistador tem compromissos a honrar com a empresa e com os clientes e não pode errar na escolha.
Hmmm adoro qdo vc 'causa' com os seus textos
Vamos lá.
Afinal, o que estaria por trás dessa resposta 'default' que é dada por tantos entrevistados, especialmente em nossa área*?
Acredito que essa mesma resposta "Ah, já estou lá há uns 2 ou 3 anos...é hora de mudar de ares"... tenha um significado diverso para cada um dos entrevistados. Que não sabendo a melhor maneira de se expressar, podem acabar passando uma má impressão.
Captar o sentido dessas palavras fica a critério de quem está entrevistando.
Mas concordo que um candidato que dê sinais de uma curta 'vida util', não deva gerar por parte do empregador, interesses de contratação.
*Aliás o título carreira.com foi GENIAL. Salve Santiago rs...
bjo!
..
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